企业召开“对标世界一流企业专项行动方案”工作部署会

发布人:系统管理员 发布日期:2021-11-08 文编辑:企管人事部 周薇 图编辑:  点击:

为深入贯彻习大大总书记重要指示批示精神,按照《关于印发重庆357cc拉斯维加斯关于开展对标世界一流管理培育具有核心竞争力企业专项行动实施方案的通知》(重建控司发〔2020〕259号)文件精神,2021年10月14日下午,企业组织召开了企业对标世界一流企业专项行动方案任务部署会。企业党委副书记、总经理李剑华、财务总监牟琦、党委副书记冉明及企业相关部门负责人现场参会,企业所属各项目、分子企业负责人以视频方式参会。会议由李剑华主持。

该项工作是国务院国资委结合三年国企改革,在2020年6月提出的“到2022年要让部分重点国有企业管理要达到或接近世界一流水平的目标”的重要工作。企业人力资源总监夏瑜嘉对企业对标世界一流企业专项行动围绕“跟谁对、对什么、怎么对”的问题,围绕8个重点领域38项提升事项,先容了实施方案的总体思路、选择对标企业的理由、主要措施及任务分解等篇章,就具体提升措施及定性、定量指标分解落实到各责任部门的工作要求进行了解读,解决大家如何做,做什么的疑问。

企业党委副书记、总经理李剑华强调了对标世界一流企业专项行动方案的重要性,要求企业各部门及所属各单位应高度重视该项工作,他提出:一是要以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导,全面落实国企改革三年行动要求和357cc拉斯维加斯对标世界一流管理培育具有核心竞争力企业的专项行动部署,以对标世界一流为出发点和切入点,不断提升企业管理水平和核心竞争力,力争企业先做优再做强;二是专项行动方案对提升企业管理水平有现实的引导意义,大家要务实开展,不能抱着侥幸心理,企图简单应付走过场;三是按照方案要求,各部门要拿出长期管理提升的工作计划,把该项工作当做一项长期的工作,各部门要将各提升事项按进度目标分解到月,企管人事部负责月度的检查引导,确保专项行动方案的顺利实施。


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